研修や執筆のご依頼において、
日本一やり取りしやすい講師です。
介護職員向け（言葉遣い、アンガーマネジメントなど）、
一般企業向け（仕事と介護の両立支援など）に対応。
現在も現場で兼業しているからこそ、
理想論ではない実践的な内容をお伝えしており、
「大変わかりやすい」とご好評をいただいております。
年間100本以上の実績があります。
研修や執筆のご依頼において、
日本一やり取りしやすい講師です。
現在も現場で兼業しているからこそ、理想論ではない実践的な内容をお伝えしており、「大変わかりやすい」とご好評をいただいております。
年間100本以上の実績があります。
得意なこと
実務総合
- 介護報酬改定
- 介護保険制度の概要（運営基準・加算など）
- 介護保険制度との併用
（介護サービス・加算・障害福祉サービスとの併用など） - 運営指導対策
- ケアマネジメントの基礎
- アセスメント
- 居宅サービス計画書（第1表〜第7表）
- 仕事と介護の両立支援
- カスタマーハラスメント対策
- ケアマネジャーの
業務範囲（シャドーワーク） - BCP研修・机上訓練（自然災害・感染症）
- 虐待防止
- 適切なケアマネジメント手法
対人援助・コミュニケーション
- 人材確保に
つながる職場づくり - 人材育成
- 認知症ケア
- ケアラー・
ヤングケアラー支援 - 接遇および
対人援助技術 - 言葉遣い・
コミュニケーション - サービスマナー
- アンガーマネジメント
よくある質問
研修講師としての実施場所は、全国どこでもお伺いします。
オンライン（Zoom等）での実施にも対応可能です。
お客様の声
安心してお願いできました。
当日も明るく話しやすい雰囲気で、参加者の緊張が自然とほぐれていました。
曖昧さがなく、納得しながら聞ける研修でした。
終わったあと、「明日からまた頑張ろう」と元気をもらえました。
今さら聞けないことも丁寧に教えてくれ、講話中の質問にも一つひとつ向き合ってくれる、参加者との距離が近い講師です。
ケアマネジャーのお役立ち情報を
毎日発信
ぜひフォローをお願いいたします
（現在5,000フォロワー）
グループ
LINE
オープンチャット
本グループは、運営指導対策に関する情報交換を中心に行う、ケアマネジャー向けのLINEオープンチャットです。
現場で悩みやすい運営指導への対応をはじめ、ケアマネジメントや介護保険制度に関する疑問について、メンバー同士で意見交換・質疑応答を行っています。
匿名での参加も可能なため、安心してご利用いただけます。
また、毎週月曜日18:00から30分程度、Zoomを活用したオンラインでの情報交換の場も設けています。
現在、600名を超えるケアマネジャーが参加しています。
わたしについて
株式会社ケアレジェ
代表取締役 高松 誠
福祉を軸とした多数の資格を活かし、30年近い経験を有する。現在もケアマネジャーとして実務に携わりながら、修講師や執筆活動を通じて、
現場で本当に役立つ情報発信に力を注いでいる。
運営指導対策、
ケアマネジメント、
カスタマーハラスメント対策、ご利用者へのサービスマナーなどをテーマに、分かりやすく
伝え続けている。
「一生ケアマネ宣言」を掲げ、
活動中。
主な資格
- 主任介護支援専門員
- 介護福祉士
- 社会福祉士
- 精神保健福祉士
- 産業ケアマネ1級
- ワークサポートケアマネジャー
- 災害支援ケアマネジャー
- ケアラー・ヤングケアラー地域アドバイザー
主な執筆
介護新聞
（北海道医療新聞社）
テーマ：ケアマネジメント、介護保険制度、運営基準 ほか
「こんなときどうする!? ケアマネジメントのよくある疑問」
連載
月刊ケアマネジャー
（中央法規出版）
テーマ：ケアマネジメント、介護保険制度、運営基準 ほか
「ケアマネお悩み相談室 〜今さら聞けない疑問をスッキリ解決！〜」
連載
達人ケアマネ
（日総研出版）
テーマ：『ケアマネジャーが直面しやすい
カスタマーハラスメントの具体例と適切な対応策＆予防策』 ほか
『ケアマネジャーを
紡ぐ会』
テーマ：ケアマネ業務に役立つ情報
『TeLiDe（テリデ）』
（株式会社ともあ）
ケアマネジャー・介護職のための提案誌
テーマ：ケアマネジメント、介護保険制度、運営基準 ほか
『note（ノート）』
介護保険制度など、ケアマネジャーに役立つ情報を発信しています。
北海道医療新聞社 介護新聞の掲載記事
仕事と介護の
両立支援
企業向けサービス
親の介護を理由に、働き盛りの社員が仕事を辞めざるを得ない――。
こうした課題に対し、企業に向けて
「仕事と介護の両立」や
「介護保険の活用方法」などについて、
助言や講話を行っています。
企業にとっては、大切な人材の
離職防止につながります。
また、専門資格として、産業ケアマネ1級
およびワークサポートケアマネジャーの資格を保有しております。
これまでに、
- 建設業界
- スーパーマーケット業界
- 社労士業界
- 公務員（北海道警察）
など、幅広い業種を対象に対応してまいりました。
ケアマネジャー
個別相談サービス
定員について
個別対応の品質を保つため、
定員は5名限定のサービスです。
※現在は定員に達しているため新規受付は停止しておりますが、空きが出次第ご案内する「空き待ち」は受け付けております。
このサービスの特徴
LINE・Messengerなどを活用し、
24時間いつでもご相談を
受け付けています。
介護保険制度やケアマネジャー
業務に関するご質問はもちろん、
日々のちょっとしたお悩みや
愚痴、雑談まで、
お気軽にお寄せください。
※スマホが使えない状況などにある場合は、返信までにお時間をいただくことがあります。
得られるメリット
ご自身のペースで学びながら、
現場ですぐに活かせる具体的な
視点や情報を得られる点も、
大きなメリットです。
こんな方におすすめ
「自分の状況に合った
支援がほしい」
「一人で悩まずに
相談できる相手がほしい」
そのように感じておられる方
には、特におすすめです。
面談について
ご希望があれば、月1回・30分
程度のZoomまたはお電話での
面談にも対応可能です。
料金について
料金の詳細につきましては、
お問い合わせいただいた際に
個別にご案内いたします。
内容やご利用方法についてもあわせてご説明いたしますので、
ご不明点なども含めてお気軽に
お問い合わせください。
解約について
解約は、チャットで「辞めます」と
一言ご連絡いただくだけで大丈夫です。即日対応いたしますので、
ご負担なくご利用いただけます。
お申し込み・お問い合わせ方法
空き待ちをご希望の方は、お問い合わせフォーム・Messenger・Instagramの
DM等より「空き待ち希望」と
ご連絡ください。
ご不明点やご質問のみでも、
お気軽にお問い合わせください。
運営指導対策
サービス
運営指導（実地指導）は、いずれ必ず実施されます。
その際に慌てることのないよう、減算や事業停止とならないための具体的なアドバイスを行います。
また、運営指導の日程が決定してからでも対応可能です。
まずはお気軽にご相談ください